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      正常員工上班一個月工時為多少

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      正常員工上班一個月工時為多少

      正常員工上班一個月工時為176至184小時。依據。第一，中國勞動法規定的工時制度有三種，即標準工時制、綜合工時制和不定時工時制。1、根據《勞動法》《國務院關于職工工作時間的規定》的規定，中國目前實行勞動者每日工作8小時，每周工作40小時這一標準工時制。2、有條件的企業應實行標準工時制。3、部分企業因工作性質和生產特點不能實行標準工時制，應保證勞動者每天工作不超過8小時、每周工作不超過40小時、每周至少休息一天。
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      導讀正常員工上班一個月工時為176至184小時。依據。第一，中國勞動法規定的工時制度有三種，即標準工時制、綜合工時制和不定時工時制。1、根據《勞動法》《國務院關于職工工作時間的規定》的規定，中國目前實行勞動者每日工作8小時，每周工作40小時這一標準工時制。2、有條件的企業應實行標準工時制。3、部分企業因工作性質和生產特點不能實行標準工時制，應保證勞動者每天工作不超過8小時、每周工作不超過40小時、每周至少休息一天。

      正常員工上班一個月工時為176至184小時。

      依據:

      第一，中國勞動法規定的工時制度有三種，即標準工時制、綜合工時制和不定時工時制。

      1、根據《勞動法》《國務院關于職工工作時間的規定》的規定，中國目前實行勞動者每日工作8小時，每周工作40小時這一標準工時制。

      2、有條件的企業應實行標準工時制。

      3、部分企業因工作性質和生產特點不能實行標準工時制，應保證勞動者每天工作不超過8小時、每周工作不超過40小時、每周至少休息一天。

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      正常員工上班一個月工時為多少

      正常員工上班一個月工時為176至184小時。依據。第一，中國勞動法規定的工時制度有三種，即標準工時制、綜合工時制和不定時工時制。1、根據《勞動法》《國務院關于職工工作時間的規定》的規定，中國目前實行勞動者每日工作8小時，每周工作40小時這一標準工時制。2、有條件的企業應實行標準工時制。3、部分企業因工作性質和生產特點不能實行標準工時制，應保證勞動者每天工作不超過8小時、每周工作不超過40小時、每周至少休息一天。
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