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      如何對付心眼小的領導

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      如何對付心眼小的領導

      方法如下：1、做任何工作自己首先要清楚明白，盡量做好，避免出現胡攪蠻纏。2、當一些事務性事情沒有對錯之分時，不要當面爭執，一笑而過即可。3、當自己得理時不要有過激行為，點到為止就好。4、堅決不說風言風語。5、有沖突時候用事實說話，不要太多的狡辯和推卸。
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      導讀方法如下：1、做任何工作自己首先要清楚明白，盡量做好，避免出現胡攪蠻纏。2、當一些事務性事情沒有對錯之分時，不要當面爭執，一笑而過即可。3、當自己得理時不要有過激行為，點到為止就好。4、堅決不說風言風語。5、有沖突時候用事實說話，不要太多的狡辯和推卸。

      方法如下：

      1、做任何工作自己首先要清楚明白，盡量做好，避免出現胡攪蠻纏。

      2、當一些事務性事情沒有對錯之分時，不要當面爭執，一笑而過即可。

      3、當自己得理時不要有過激行為，點到為止就好。

      4、堅決不說風言風語。

      5、有沖突時候用事實說話，不要太多的狡辯和推卸。

      文檔

      如何對付心眼小的領導

      方法如下：1、做任何工作自己首先要清楚明白，盡量做好，避免出現胡攪蠻纏。2、當一些事務性事情沒有對錯之分時，不要當面爭執，一笑而過即可。3、當自己得理時不要有過激行為，點到為止就好。4、堅決不說風言風語。5、有沖突時候用事實說話，不要太多的狡辯和推卸。
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